4月1日，西咸新區召開掛職跟崗干部座談會，深化新區干部掛職工作，加強總結交流。西咸新區黨工委書記楊仁華出席并講話。

座談會上，6名干部代表圍繞掛職跟崗工作體會和意見建議依次發言。在聽取發言后，楊仁華對大家掛職跟崗工作成效給予充分肯定。他指出，掛職干部腳踏實地、實干擔當，在政策爭取、產業培育、民生改善、智力支持等方面做了大量工作、取得豐碩成果，為新區發展注入了新動力、新活力。

隨后，楊仁華結合自己的學習和工作經歷對掛職跟崗干部提出三點建議和希望。一是要養成終身學習習慣，不斷增強能力素質，自覺把學到的新思想、新觀念、新知識轉化為做好本職工作的具體舉措。二是要不斷加強作風建設，始終保持干事創業的良好精氣神，嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神，堅決反對形式主義、官僚主義等作風頑疾。三是要始終當好西咸建設者，在新區構建現代產業體系、建好秦創原總窗口、擴大對外開放、優化營商環境、創新社會治理等中心工作中主動領題、帶頭破題、勇挑重擔、當好標桿，為新區擴大“朋友圈”、提升競爭力作出貢獻。

西咸新區黨工委委員、管委會副主任楊勝良，新區黨政辦公室、組織人事部主要負責同志參加。