陜西西咸新區發展集團有限公司（簡稱“西咸集團”）成立于2011年9月，是由陜西省人民政府批準、西咸新區管委會出資設立的大型國有企業，注冊資本金300億元人民幣，資產規模逾3000億元人民幣。為滿足西咸集團發展需要現面向社會公開招聘122人，具體公告如下：

招聘崗位及資格條件

一、招聘數量

本次招聘共涉及集團本部及各子公司110個崗位共計122名人員。具體崗位職責及崗位任職條件詳見《西咸集團2022年社會招聘需求一覽表》（見文末）。

二、資格條件及要求

1.基本條件

（1）遵守《中華人民共和國憲法》；具有與報名崗位相應的能力水平和工作經驗；有較強的專業實務能力、服務意識和抗壓能力；有較強的語言表達、組織協調和溝通協作能力；有履行崗位職責的身體條件。

（2）年齡：所有崗位要求35周歲以下（含35周歲，即1986年7月15日之后出生）。

（3）學歷學位：國民教育序列大學本科及以上學歷學位，或經教育部留學服務中心認證的國（境）外同等學歷。

（4）工作經驗：國民教育序列大學本科學歷學位應聘者具備3年以上（含3年）相關工作經驗，國民教育序列碩士研究生及以上學歷學位應聘者具備1年以上（含1年）相關工作經驗。

（5）大學本科畢業于“雙一流”大學建設高校的（以2017年9月教育部公布的42所一流大學建設高校名單為準）或大學本科專業為“雙一流”建設學科的（以2022年2月教育部公布的第二輪“雙一流”建設高校及建設學科名單為準），可適當放寬研究生學歷限制；取得博士研究生學歷學位或高級職稱的，年齡可放寬至38周歲（含38周歲，即1983年7月15日之后出生）。

2.工作經驗要求說明

（1）工作經驗年限計算時間須足年計算（工作經驗累計滿12個月份的，視為滿1年），工作經驗年限計算時間截止到2022年7月31日。

（2）應聘人員在校期間的兼職、實習和社會實踐經歷不作為工作經驗。工作經驗有中斷的，工作經驗年限須扣除中斷工齡時長，按實際工作時間累加計算。

（3）報考有工作經驗年限要求的崗位，應聘人員在資格審查環節須提供相應工作經驗年限的證明材料，具體為相應的勞動合同或基本養老保險參保繳費證明（須有社保部門公章）。此外，還須提供相應工作經歷和崗位經驗的證明材料，如就業單位開具的工作經歷證明（加蓋公章）。其中，應聘人員為黨政機關、事業單位（含參照公務員法管理單位）正式在編人員的，可憑干部管理權限對應的組織人事部門出具的工作證明材料（加蓋公章）直接作為工作經驗及年限的佐證依據。

3.崗位資格條件要求

應聘者除符合以上基本條件外，還應符合《西咸集團2022年社會招聘需求一覽表》所應聘崗位的資格條件要求。本次招聘崗位專業將結合具體崗位特點，以國家教育行政主管部門公布的研究生、本科專業目錄進行審核。

4.有以下情形之一者不得應聘

（1）被開除中國共產黨黨籍的；

（2）因犯罪受過刑事處罰的人員；

（3）被開除公職的人員；

（4）涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的；

（5）受處分期間或者未滿影響期限的；

（6）被依法列為失信聯合懲戒對象的；

（7）因在公務員招錄、事業單位招聘中違規違紀，在禁考期內的；

（8）有服務年限規定且服務年限未滿的人員；

（9）法律、法規規定的其他情形。

應聘人員如有以上情形，一經發現，取消報考（錄用）資格。

5.其他需要說明的情況

本次招聘錄用人員，按照應聘的崗位，屬于西咸集團本部崗位的，錄用人員與西咸集團簽訂勞動合同；屬于西咸集團子公司崗位的，錄用人員與西咸集團子公司簽訂勞動合同。

招聘程序

本次招聘按照發布公告→網上報名及線上簡歷初選→筆試→資格審查→職業性格測試→面試→綜合考察→體檢→公示及錄用等程序進行。

一、發布招聘公告

本次招聘公告在西咸集團官網（www.xixianjituan.com）及前程無憂網站西安頁面(www.51job.com/xian)等發布招聘信息。

二、網上報名及線上簡歷初選

1.公告發布及報名時間：

2022年7月15日至7月28日17:00（報名系統開放時間：2022年7月15日至7月28日17:00）

2.報名網址：

http://ideal.51job.com/xxjt2022。

3.報名方式：

（1）本次招聘采取線上定制系統報名及簡歷初選方式，不設現場報名，不接受簡歷郵遞、面呈、電話、傳真等其他方式。

（2）每名應聘人員限報一個崗位，應聘人員須根據報名系統要求，填寫信息、上傳相應材料，并提交報名。報名信息提交成功后無法修改（僅有一次報名機會），請應聘人員務必仔細填寫，避免因個人原因導致報名不成功。

4.初選所需資料，具體如下：

（1）本人近期免冠正面證件照；

（2）身份證（有效期內）或其他有效身份證件掃描件；

（3）所有學歷證、學位證原件電子版（國內學歷須上傳從學信網下載的在有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》，國（境）外學歷須上傳教育部留學服務中心認證的《國內外學歷學位認證書》）；

（4）崗位要求的資格證書及職稱證書掃描件。

5.通過簡歷初步篩選的報名合格人數與招聘計劃數比例達到3:1的招聘崗位方可開考。如未達到開考比例，將取消或縮減該崗位招聘。對于通過簡歷初選，報考取消的招聘崗位的應聘人員，可以在規定的時間內改報其他符合招聘要求的崗位（僅有一次機會）。

6.注意事項

（1）上傳資料與填報的報名信息須保持一致，若其中一項不符合報考崗位所需要求，視為簡歷初選不通過；

（2）應聘人員在報名系統中須按照要求正確填寫個人信息并上傳相應材料，所填寫的報名資料和相關材料必須真實、可靠。建議應聘人員在PC（電腦）端進行報名，對于在手機等移動設備上進行報名的，務必仔細確認報名信息提交情況。因應聘人員報名提交資料不真實、不完整、不清晰或錯誤遺漏，造成報名無效、簡歷初選及后續資格審查不通過等后果的，由應聘人員自行承擔責任；

（3）對應聘人員的資格審查，貫穿于招聘工作全過程，凡在招聘各個環節中發現報考者不符合崗位條件或存在弄虛作假等問題的，一經查實，取消報考(錄用)資格，已經錄用的解除勞動合同并追究相關法律責任。

三、筆試

1.筆試時間、地點以通知為準；

2.筆試時長120分鐘；

3.筆試滿分為100分。筆試結束后，按照進入面試人數與招聘計劃數比例不高于6：1確定進入資格審查人員名單，與進入資格審查最后一名成績并列者，一并進入資格審查環節。

四、資格審查

1.資格審查時間、地點以通知為準。資格審查不合格者，不得進入下一環節。未按規定時間、地點進行資格審查的，視為自愿放棄應聘資格。

2.參加資格審查所需攜帶材料

（1）《報名登記表》原件；

（2）近期1寸正面免冠同底彩色照片1張；

（3）身份證（有效期內）或其他有效身份證件；

（4）所有學歷證、學位證證書原件（留學回國人員須提供教育部留學服務中心出具的境外學歷認證書）；

（5）崗位要求的資格證書、職稱證書等；

（6）報考崗位應具備的工作年限及經歷證明材料。包括勞動合同或基本養老保險參保繳費證明（須有社保部門公章）復印件，以及相應工作經歷和崗位經驗的證明材料，如就業單位開具的工作經歷證明原件（加蓋公章）。其中，應聘人員為黨政機關、事業單位（含參照公務員法管理單位）正式在編人員的，應提供干部管理權限對應的組織人事部門出具的工作證明原件（加蓋公章）。

注：提交材料必須與《報名登記表》所填內容一致。(3)至(6)項均須提供原件及復印件，所有復印件不予退還。

3.對于資格審查人員放棄或審查不合格等形成的缺額，按照筆試成績由高到低依次遞補，遞補時，出現筆試成績并列的，并列者同時確定為資格復審人員。遞補只進行一次。

五、職業性格測試

職業性格測試時間、形式以通知為準，未在規定時間內進行測試者視為自動放棄。

六、面試

1.面試時間、地點以通知為準；

2.面試滿分為100分，合格分數線為60分；

3.綜合成績滿分100分，計算方法為：綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%；

4.面試結束后，將對合格分數線60分（含）以上人員根據綜合成績，按照各崗位招聘計劃數1:1的比例從高分到低分確定進入綜合考察人員名單。

七、綜合考察

考察內容主要為應聘人員政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學習和工作表現等。

八、體檢

1.體檢時間、地點以通知為準，須在規定時間內到指定地點進行體檢，費用自理。

2.體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。

3.體檢工作結束后，由體檢機構出具體檢報告。應聘人員對體檢結果有疑問的，可以在接到體檢報告之日起3個工作日內，向體檢實施主管部門提交復檢申請，復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準。

因妊娠原因無法完成體檢的應聘人員，參照國家公務員局考試錄用司《關于對懷孕應聘人員參加體檢有關問題的復函》（國公考錄函〔2009〕07號）文件規定，暫緩其體檢時間到具備完成體檢所需身體條件時進行，再作出體檢結論；相關應聘人員自愿放棄的，不再進行遞補。

如出現應聘人員未參加體檢、考察或體檢不合格、放棄錄用、公示不合格等情況，由招聘工作領導小組決定是否遞補，如確定遞補，在同崗位報考人員中，可以按照綜合成績排名進行遞補 （只順延一次），綜合成績相同的，按照面試成績排名遞補，具體以后續公告為準。

九、公示及錄用

綜合考察及體檢結束后，確定擬錄用人員名單，在西咸集團官網進行公示。公示期滿無異議或有異議經核實不影響錄用的，確定錄用并按規定辦理入職手續。

參考人員均可在公示期內對公示內容提出書面異議。異議材料應注明真實姓名和聯系方式。提出異議的單位與個人應對所提異議的真實性和可靠性負責。對匿名或無具體事實根據的異議，以及涉及自身利益的不正當要求，不予受理。廣大干部群眾可通過來信、來電、來訪等形式，向西咸集團紀檢監察部（紀委辦公室）反映。

受理部門：西咸集團紀檢監察部（紀委辦公室）

受理電話：029-33186296

地址：陜西省西咸新區能源金貿區起步區一期西咸金融港4-A座2218室

十、相關注意事項

1.應聘者應對本人所填報資料的真實性負責，誠實應聘。對偽造、涂改證件證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格、在考核過程中作弊等違反公開招聘紀律的應聘人員，將取消應聘資格，對已錄用人員，一經查實，即解除勞動關系。

2.本次公開招聘不收取應聘人員任何費用，不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

3.應聘人員報名時須提交能及時聯系到本人的電話號碼，以便在出現遞補情形時聯系本人。因個人原因無法取得聯系造成的后果，由個人自行負責。

4.本次招聘崗位專業將結合具體崗位特點，以國家教育行政主管部門公布的研究生、本科專業目錄進行審核。

5.本次涉及西咸集團系統內員工的配偶、子女和親屬參加應聘時，事前須向招聘組織部門說明情況，招錄時采取回避制。未說明情況的一經查實取消招錄資格。

6.本次招聘嚴格遵守國家相關部門關于疫情防控的各項規定，所有應聘人員要積極配合做好疫情防控工作。為確保應聘人員及工作人員生命安全和身體健康，疫情防控措施會根據陜西省和西安市疫情防控總體部署和要求適時調整，請及時關注西咸集團官網等媒介，如有調整，以最新通知為準。

本次招聘最終解釋權歸陜西西咸新區發展集團有限公司人力資源部所有，由陜西西咸新區發展集團有限公司紀檢監察部進行全程監督。歡迎有志于西咸新區開發建設的有志之士加入我們。

咨詢電話

029-38066818；

029-38066828。

咨詢時間（工作日）：9:30-12:00，15:00-17:00。

點擊以下附件下載

附件1. 招聘崗位需求表

附件2.《基本養老保險參保繳費證明》下載示例（以陜西省為例））