近年以來(lái)，空港新城底張街道聘請(qǐng)轄區(qū)群眾基礎(chǔ)好、社會(huì)威望高、工作能力強(qiáng)的黨代表、政協(xié)委員、社會(huì)能人、居民代表、公益分子,自愿組成服務(wù)群眾的社情民意理事會(huì)，架起了干群之間的“連心橋”形成了底張?zhí)厣泥l(xiāng)賢文化。

思路“定盤(pán)子”，打好創(chuàng)新牌

社情民意理事會(huì)不僅要會(huì)“理事”，還要會(huì)“管事”，利用理事具有的影響力、善于做老百姓工作的優(yōu)勢(shì)，代表底張街道去做群眾工作，談心引導(dǎo)，消化社會(huì)矛盾，營(yíng)造共建、共治、共享的基層社會(huì)治理新局面。讓一個(gè)民間組織成為了維護(hù)社會(huì)和諧的旗幟。

思考“找路子”，出好創(chuàng)新招

建立民情日記制度，由會(huì)員每天認(rèn)真記錄責(zé)任區(qū)內(nèi)存在的問(wèn)題、群眾意見(jiàn)建議以及為群眾辦實(shí)事、解難題等情況，會(huì)員所在村（社區(qū)）分會(huì)長(zhǎng)每月檢查一次民情日記記錄情況。建立定期走訪制度，會(huì)員每天入戶走訪，全面收集社情民意，對(duì)群眾反映的問(wèn)題辦理情況及時(shí)記錄，確保件件有落實(shí)，事事有反饋。走好社會(huì)和諧治理的第一步。

考核“搭臺(tái)子”，唱好創(chuàng)新戲

在創(chuàng)新矛盾化解的道路上，社情民意理事會(huì)創(chuàng)建了理事會(huì)章程，確定了人員分工，分解了工作責(zé)任，制定了考核細(xì)則，成套的嚴(yán)格的管理制度，注定了社情民意理事會(huì)走得更遠(yuǎn)。閆家寨村的上訪事件，陳馬村的群眾集訪，巖村個(gè)別群眾的多年纏訪，瓦劉村部分群眾的難題化解，幾年的經(jīng)營(yíng)，幾年的跋涉，幾年的含辛茹苦，一個(gè)個(gè)都得到了有效化解，在此基礎(chǔ)上，群眾把感謝送給了社情民意理事會(huì)，為他們送上了匾，也為人民政府送上了感謝的祝福。

隨著社會(huì)發(fā)展的深度推進(jìn)，新的矛盾在出現(xiàn)，底張社情民意理事會(huì)的精英們，依然奮戰(zhàn)在化解矛盾的前沿陣地，夜晚燈光下的悉心探討，矛盾存在的盤(pán)根錯(cuò)節(jié)的梳理，一案一法的措施制定和落實(shí)以及考核的時(shí)時(shí)跟上，一個(gè)個(gè)矛盾遠(yuǎn)離了發(fā)展中的人群，一個(gè)個(gè)多年集淤的心結(jié)被打開(kāi)。